Смена генерального директора

В процессе деятельности организации может возникнуть такая ситуация, при которой нужно сменить руководителя. Смена руководителя — вопрос крайне важный для юридического лица, поскольку именно руководитель представляет интересы компании в отношениях с третьими лицами и принимает все текущие решения хозяйственной деятельности общества. Профессиональный и честный руководитель — залог успешного ведения бизнеса предприятия. Паспортные данные руководителя заносятся в государственный реестр юридических лиц, на основании чего он может действовать от лица организации без каких-либо доверенностей.

Смена руководителя предприятия происходит в несколько этапов:

1. Подготовка документов внутри предприятия (проект приказа об увольнении, приказ об увольнении, проект приказа о назначении нового директора, а также непосредственно приказ о назначении на должность).
2. Принятие учредителем или общим собранием учредителей решения о назначении нового единоличного исполнительного органа организации, облачаемого в форму решения или протокола.
3. Подготовка специальной формы заявление для подачи в регистрирующий орган.
4. Посещение нотариуса с целью удостоверения подписи нового руководителя на вышеуказанном заявлении. Естественно для этого нужно личное присутствие нового руководителя с действующим паспортом и оригиналами учредительных документов (свидетельство ОГРН, свидетельство ИНН, справка Госкомстата, устав, решение о создании, решение о назначении нового руководителя, выписка из списка участников общества на дату принятия последнего решения и выписка из ЕГРЮЛ сроком действия не позднее 5 дней — для некоторых нотариусов достаточно 30 дней, а более продвинутые имеют доступ к электронной базе ЕГРЮЛ и в режиме он-лайн могут посмотреть сведения о юридическом лице).
5. Подача заявления в регистрирующий орган осуществляется 2 способами: первый подразумевает личную подачу документов новым руководителем, а второй — отправку почтовым отправлением. В последнем случае это может сделать любое доверенное лицо.

Стоит отметить, что несмотря на всю кажущуюся простоту, смена генерального директора сложный с юридической точки зрения вопрос. Все документы, подаваемые в регистрирующий орган, не должны иметь ни малейших ошибок и оформляться с учетом требований множества подзаконных нормативных актов, иначе в регистрации нового генерального директора будет отказано, а Ваше предприятие будет простаивать из-за того, что новый руководитель попросту не может им управлять. Чтобы избежать таких неприятностей, рекомендуем Вам воспользоваться услугами нашей консалтинговой компании, в которые входит:

• Консультация по всем вопросам, связанным со сменой генерального директора.
• Подготовка пакета документов для подачи в регистрирующий орган.
• Содействие при нотариальном заверении заявления и подаче их в необходимую инстанцию.
• Получение готовых документов в регистрирующем органе по доверенности

Срок подготовки документов составляет 1 рабочий день, при желании клиента наши специалисты могут оформить документы при вас в течение часа. Срок регистрации изменений в регистрирующем органе — 7 рабочих дней в Москве и 5 рабочих дней в Московской области, если документы подавались почтовым отправлением, то после процедуры регистрации готовые документы также будут высланы по почте на юридический адрес компании.

Оплата государственной пошлины для данной процедуры не требуется. Услуги нотариуса стоят в пределах 1 000–1 500 рублей.